Dodatkowe pieniądze na bezrobocie

Pracodawcy RP z satysfakcją przyjmują deklaracje ministra pracy, z których wynika, że będzie on domagał się od ministra finansów uwolnienia środków z Funduszu Pracy.
Dodatkowe pieniądze na bezrobocie

- Wykorzystanie dodatkowych pieniędzy przeznaczonych na walkę z bezrobociem jest dziś potrzebą chwili - mówi Monika Zaręba, ekspert Pracodawców RP.

- Ich zamrożenie w Funduszu Pracy, który został powołany do wspierania aktywnej walki z bezrobociem, wydaje się co najmniej niezrozumiałe - dodaje ekspert.

Wyraźny spadek bezrobocia do 13,5 proc. w maju oraz dalszy spadek w czerwcu do poziomu 13,2 proc. spowodował falę komentarzy i prognoz pełnych optymizmu.

- Polepszenie sytuacji na rynku pracy to wynik z jednej strony prac sezonowych, z drugiej zaś - właśnie interwencji podejmowanych na rynku pracy, w postaci takich instrumentów, jak staże czy prace subsydiowane - mówi Monika Zaręba.

Niestety, dodaje, urzędy pracy alarmują, że pieniądze na ten cel są już bliskie wyczerpania. Toteż pod koniec roku, jeżeli Ministerstwo Finansów dalej będzie blokowało środki zgromadzone w Funduszu Pracy, czekać nas może niepokojący wzrost poziomu bezrobocia, wykraczający poza efekt zakończenia prac sezonowych.

- Dopóki sytuacja gospodarcza wyraźnie się nie polepszy i przedsiębiorcy nie poczują pewnego gruntu pod nogami, trudno będzie oczekiwać rewolucji na rynku pracy. W obecnych warunkach szczególnie potrzeba takiego dodatkowego wsparcia ze strony państwa, które pomoże przetrwać okres spowolnienia tak firmom, jak i pracownikom - mówi ekspert.

Partnerzy społeczni, dostrzegając konsekwentny opór ministra finansów, wielokrotnie postulowali, by zdecydowanie ograniczyć kontrolę tego resortu nad funduszem.

- Jedynie zarząd sprawowany przez partnerów społecznych gwarantuje wydatkowanie tych pieniędzy zgodnie z ich przeznaczeniem - mówi Zaręba.

- Środki na walkę z bezrobociem pomagają wielu osobom przetrwać ten trudny okres bez popadania w marazm i trwałą dezaktywizację - przypomina ekspert Pracodawców RP.

Dodaje, że młodzi ludzie często zyskują dzięki nim szansę na zdobycie pierwszego doświadczenia zawodowego w ramach stażu.

- Starsi mogą skorzystać ze szkolenia, które - jeśli zostanie odpowiednio dobrane - pomoże rozwinąć posiadany potencjał i szybciej znaleźć zatrudnienie - twierdzi ekspert.

Monika Zaręba przypomina, że zwiększenie efektywności urzędów pracy, tak aby ich oferta i pomoc były adekwatne do potrzeb rynku oraz osób bezrobotnych, jest przedmiotem toczących się prac legislacyjnych nad zmianami w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

Podobał się artykuł? Podziel się!

 


KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.

ZOBACZ TAKŻE