Opłaca się łamać prawa pracowników

W 2015 r. tylko 19 pracodawców zostało ukaranych grzywnami co najmniej 5 tys. zł za łamanie praw pracowniczych.
Opłaca się łamać prawa pracowników
Pracodawcom opłaca się łamać prawo pracy. Fot. Pixabay.com

Żaden z sądów nie orzekł maksymalnej sankcji, czyli 30 tys. zł, choć co roku rozpatrują ponad 3 tys. wniosków – informuje „Dziennik Gazeta Prawna”.

Z danych Państwowej Inspekcji Pracy wynika, że średnia kara orzeczona przez sąd wynosi 2 tys. zł, czyli jest nieznacznie wyższa od mandatów nakładanych przez inspektorów PIP.

Zdaniem inspektorów pracodawcom opłaca się łamać prawo pracy. Zagrożenie grzywną wlicza się po prostu w koszty działalności.

 


KOMENTARZE (3)ZOBACZ WSZYSTKIE

Nie chcieliśmy być 18 republiką ZSRR, za to "w nagrodę", na własne życzenie i przy pomocy Wałęsy, jesteśmy odpowiednią KOLONIĄ BRUKSELI. Brawo "Bolek". Wykonałeś zadanie na szóstkę.

siudemka, 2016-03-17 13:42:30 odpowiedz

Kara powinna boleć, niskie kary nie dyscyplinują pracodawców.

oli, 2016-03-17 13:11:13 odpowiedz

A co tam! Nie kmioty wiedzą, że wolność to tylko kwestia kasy!

glaertes, 2016-03-15 12:01:38 odpowiedz

ZOBACZ WSZYSTKIE


ZOBACZ TAKŻE