PARTNER PORTALU
  • BGK

Pracownicy wodociągowej spółki wywalczyli podwyżki

  • pt    22 grudnia 2016 - 14:17
Pracownicy wodociągowej spółki wywalczyli podwyżki
W zamian za podwyżki wynagrodzeń zasadniczych strona związkowa zaakceptowała obniżenie premii kwartalnej o połowę (fot.shc.hu)

• Płace zasadnicze pracowników Chorzowsko-Świętochłowickiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji w ciągu najbliższych dwóch lat wzrosną o 400 zł brutto.
• Porozumienie w tej sprawie zawarte pomiędzy związkami zawodowymi a zarządem spółki zakłada, że podwyżka nastąpi dwuetapowo.




Od 1 stycznia 2017 roku płace zasadnicze w przedsiębiorstwie wzrosną o 200 zł brutto, a od początku 2018 roku o kolejne 200 zł – informuje NSZZ Solidarność Regionu Śląsko-Dąbrowskiego.

Jak mówi Eugeniusz Szerszeń, przewodniczący zakładowej Solidarności, ta umowa to kompromisowe rozwiązanie. W zamian za podwyżki wynagrodzeń zasadniczych strona związkowa zaakceptowała obniżenie premii kwartalnej o połowę.

- Nie było łatwo się dogadać. Początkowo postulowaliśmy podwyżkę na 2017 rok i włączenie premii kwartalnej do płacy zasadniczej. Zarząd zaproponował z kolei podwyżkę rozłożoną na dwa lata przy jednoczesnym obcięciu premii kwartalnej. Po zważeniu za i przeciw, zgodziliśmy się na to rozwiązanie. Jest bardziej korzystne dla załogi, bo zyskuje pewność, że płace zasadnicze, a więc i wszystkie pochodne ich wynagrodzenia będą przez dwa lata rosły – tłumaczy Eugeniusz Szerszeń.

ChŚPWiK zatrudnia ponad 300 pracowników.

Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!




REKLAMA




×
KOMENTARZE (1)

  • obs1248, 2016-12-22 17:02:05

    O co chodzi. Przecież to są pieniądze mieszkańców.Monopolista jest na planowanym dochodzie netto-stać go na rady nadzorcze i inne sposoby wyprowadzania kasy.;Nawet robolom kapnie z sutego stołu. Kto pilnuje interesu klientów?!

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.