PARTNER PORTALU
  • BGK

Urzędy pracy muszą być bardziej efektywne

  • PAP    1 lutego 2013 - 19:59
Urzędy pracy muszą być bardziej efektywne

Resort pracy chce usprawnić działanie urzędów pracy, by podnieść ich efektywność w szukaniu zatrudnienia dla bezrobotnych. Temu ma służyć m.in. powiązanie płac pracowników urzędów z efektami ich pracy - podał w piątek minister pracy Władysław Kosiniak-Kamysz.




"Zamierzamy (...) powiązać wynagrodzenia pracowników urzędów z efektami ich pracy oraz zmienić zasady przyznawania specjalnych dodatków do wynagrodzeń na stanowiskach kierowniczych. Urzędy mają się otworzyć bardziej niż dotychczas na współpracę z prywatnymi agencjami pracy i lepiej informować osoby bezrobotne o dostępnych ofertach pracy" - napisał minister na rządowym blogu.

Wyjaśnił też, na czym ma polegać "model profilowania bezrobotnych". "Chcemy, żeby wyglądało to tak: bezrobotny przychodzi zarejestrować się do urzędu. Wita go doradca klienta. Wspólnie wypełniają krótki, elektroniczny kwestionariusz" - napisał minister na blogu.

Pierwsza część kwestionariusza składa się z 10 punktów. "To m.in. płeć, wiek, miejsce zamieszkania i wykształcenie, które i tak osoba bezrobotna rejestrując się w urzędzie musi podać. Odpowiedzi pozwolą ocenić oddalenie bezrobotnego od rynku pracy" - wskazał.

Czytaj też: Kto jest zadowolony z szukania pracy?

W drugiej części ankiety ma być 13 punktów. "Będą to m.in. pytania o powód rejestracji w urzędzie, ocena chęci znalezienia pracy i otwartości na współpracę z doradcą zawodowym. To pozwoli ocenić gotowość rejestrującego się do powrotu na rynek pracy" - wskazał.

Na podstawie wypełnionego kwestionariusza osoba bezrobotna ma być przypisana do jednego z trzech profili: bezrobotny aktywny, czyli dla osób samodzielnych, dobrze przygotowanych do pracy i wymagających jedynie przedstawienia ofert od pracodawców; bezrobotny wymagający wsparcia - dla osób mających obniżoną motywację do szukania pracy, na których umiejętności często nie ma już dużego zapotrzebowania na rynku pracy. Zanim zaczną umawiać się na rozmowy kwalifikacyjne muszą podnieść swoje kwalifikacje, np. podczas szkoleń albo stażu u pracodawcy.

Ostatnim profilem jest bezrobotny oddalony od rynku pracy. Chodzi o osoby długotrwale bezrobotne, słabiej wykształcone, które w urzędach rejestrują się głównie dla ubezpieczenia zdrowotnego. "Często odmawiają podjęcia pracy, bo już pracują, tyle, że na czarno. Nie da się im łatwo pomóc, cały proces wymaga czasu i współpracy urzędu z ośrodkiem pomocy społecznej, a także zaangażowania lokalnych organizacji pozarządowych i prywatnych agencji zatrudnienia" - wskazał minister.

Kosiniak-Kamysz zaznaczył, że jego resort przygotowując nowe rozwiązania wzorował się na "najlepszych niemieckich wzorcach". "Jednocześnie staraliśmy się uniknąć popełnionych przez nich w pierwszej fazie projektu błędów" - napisał na blogu.

Zaznaczył, że nowy model profilowania był konsultowany z dyrektorami powiatowych urzędów pracy m.in. z Gdańska, Garwolina, Nysy i Olkusza. "Chciałbym, żeby nowe rozwiązania obowiązywały w całym kraju od przyszłego roku. Wcześniej przetestujemy je w wybranych urzędach pracy. Chętni już sami zgłaszają się do nas więc nie będziemy musieli robić łapanki" - zaznaczył.

Wskazał, że resort chce też wprowadzić nowe instrumenty m.in. trójstronne umowy szkoleniowe, grant na telepracę i dodatki dla pracodawców zatrudniających rodziców powracających na rynek pracy po okresie opieki nad dzieckiem.

Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!




REKLAMA




×
KOMENTARZE (3)

  • krzyciel, 2013-02-05 14:32:01

    Należy tworzyć rynek pracy. Tworzyć, poprzez zmniejszanie obciążeń pracodawców kosztami tworzenia nowych stanowisk i utrzymywania istniejących. Zmniejszyć obciążenie pochodnymi wynagrodzeń, może nawet wprowadzić ulgi podatkowe dla zwiększających zatrudnienie. Wtedy nawet urzędy pracy przestaną być p...otrzebne.  rozwiń
  • Obserwator, 2013-02-04 15:15:09

    Pośrednictwo pracy powinno podlegać gminom. Ten organ zarządzając zasobami materialnymi i osobowymi będzie miał możliwość tworzyć stanowiska pracy,odpowiednio szkolić bezrobotnych i dawać im zajęcie a także właściwie rozprowadzać pomoc społeczną.Obecny przydział do powiatu nie daje żadnej odpowiedzi...alności gminy za bezrobocie!.Stworzono PARANOJĘ!  rozwiń
  • lucky, 2013-02-04 11:10:46

    BRAWO p. MINISTRZE. Rynku pracy,a co za tym idzie popytu i podaży na pracę nie budują urzędy pracy. To Państwo powinno wprowadzać regulacje, które umożliwiają wzmocnienie rodzimej gospodarki. W naszym Kraju obserwuje się działania mające naszą gospodarkę osłabić...Wzorowanie się na rynku niemieckim,... gdzie wpompowano po 45r. ogromne sumy pieniędzy to kolejne oderwanie się Pana Ministra od rzeczywistości. Na tym kontynencie gospodarka niemiecka zawsze była bardzo silna, gdzie nam do niej. Nasza gospodarka w małym stopniu opiera się na rodzimym przemyśle, jesteśmy głównie rynkiem zbytu korporacji światowych...  rozwiń

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.