PARTNER PORTALU
  • BGK

Zmiany w urzędach pracy. Dyrektor: "Nie możemy być skostniałą strukturą"

  • AW    17 listopada 2017 - 10:45
Zmiany w urzędach pracy. Dyrektor: "Nie możemy być skostniałą strukturą"
Urzędy pracy to instytucje nastawione na świadczenie usług, same wiec musza wychodzić z inicjatywą (fot.ilustracyjne:zlotow.praca.gov.pl)

- Urzędy pracy wymagają reformy – podkreśla Elżbieta Rafalska, minister rodziny, pracy i polityki społecznej. – Nie możemy być skostniałą strukturą, a elastyczną instytucją na miarę 21 wieku – przyznaje Jerzy Kędziora, przewodniczący Konwentu Dyrektorów Powiatowych Urzędów Pracy Województwa Śląskiego.




Zarówno minister Elżbieta Rafalska, jak i wiceminister Stanisław Szwed zapowiadali w czwartek (16 listopada) szerokie zmiany w urzędach pracy. Mowa była o odejściu od profilowania bezrobotnych, zniesieniu limitów wiekowych w programach pomocowych czy większej decyzyjności dyrektorów.

- Zamierzamy także dać więcej swobody dyrektorom urzędów, tak by mogli podejmować więcej indywidualnych decyzji - mówił wiceminister Szwed.

Niewątpliwie urzędy pracy powinny się zmienić. Być może powinny czerpać inspirację z pośredniaków na Wyspach, które działają na innych zasadach? W Anglii nawet nazwa urzędów pracy jest przyjaźniejsza – Job Centre. Pytamy więc czy planowane w Polsce zmiany nie powinny obejmować też nazwy urzędów pracy. Zdaniem Jerzego Kędziory, dyrektora PUP w Chorzowie, dla pracowników tych instytucji nazwa jest kwestią drugorzędną.

- Czasem posługujemy się nazwą publiczne służby zatrudnienia, centra aktywizacji zawodowej, ale to zależy od zapisów ustawy i my jako urzędy na to wpływu mieć nie będziemy. Z drugiej strony czy sama nazwa coś zmienia? - zauważa Kędziora.

Kędziora przy każdej okazji uczula jednak swoich podwładnych, by nie byli typowymi urzędnikami, by aktywnie działali w terenie.

- Prowadzimy usługę dla osób bezrobotnych, którzy się rejestrują, ale przede wszystkim usługę na zewnątrz dla pracodawców, oferując możliwość finansowania różnych form współpracy. Nasza rola musi być bardzo elastyczna, by umieć zachęcić pracodawcę do zatrudnienia osoby zarejestrowanej w PUP, a z drugiej strony musimy daną osobę przekonać do podjęcia pracy – podkreśla przewodniczący Konwentu Dyrektorów Powiatowych Urzędów Pracy Województwa Śląskiego.

Zwraca jednak uwagę na dualizm prawny, w jakim funkcjonują urzędy pracy.

- Działamy na podstawie ustawy, decyduje o tym ministerstwo i rząd, a realizujemy działania w samorządach, przypisane samorządom – mówi dyrektor chorzowskiego PUP.

Więcej w wideo poniżej:

Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!






×
KOMENTARZE (1)

  • Jerzy Baranowski , 2017-11-17 13:14:15

    Proponuję zmianę nazwy Powiatowych Urzędów Pracy na Terenowe Urzędy Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zgodnie z zakresem wykonywanych przez nie działań ·