Sejm za rocznym urlopem po urodzeniu dziecka

Sejm jednogłośnie uchwalił we wtorek nowelizację Kodeksu pracy, która wprowadza roczny płatny urlop po urodzeniu dziecka. Posłowie wprowadzili do ustawy jedną poprawkę, autorstwa SLD, wydłużającą czas na wykorzystanie przez rodzica bezpłatnego urlopu wychowawczego.
Sejm za rocznym urlopem po urodzeniu dziecka

 ZAKTUALIZOWANE. Za przyjęciem ustawy głosowało 409 posłów, nikt nie było przeciw, nikt nie wstrzymał się od głosu. Jednocześnie posłowie odrzucili 16 poprawek, zgłoszonych podczas wtorkowej debaty przez posłów SP i SLD. Poparcie zyskała tylko jedna poprawka klubu SLD, zakładająca, że bezpłatny urlop wychowawczy mógłby być wykorzystany przez rodzica nie, jak obecnie, do ukończenia przez dziecko 4., ale do końca 5. roku życia.

Ustawa trafi teraz do Senatu. Planowany termin jej wejścia w życie to 17 czerwca. Jest to warunek, aby rocznym urlopem rodzicielskim mogli zostać objęci wszyscy rodzice dzieci urodzonych po 31 grudnia 2012 r., którzy obecnie przebywają na urlopach macierzyńskich, bądź dodatkowych.

Kiedy nowelizacja wejdzie w życie rodzicom wszystkich dzieci, urodzonych po 31 grudnia 2012 r., przysługiwać będzie 20 tygodni urlopu macierzyńskiego (w tym 14 zarezerwowanych tylko dla matki), sześć tygodni urlopu dodatkowego i 26 tygodni urlopu rodzicielskiego. Z dodatkowego oraz rodzicielskiego urlopu będą mogli korzystać ojciec i matka.

Obecnie w okresie płatnego urlopu macierzyńskiego przysługuje zasiłek macierzyński w wysokości 100 proc. wynagrodzenia, po nowelizacji, byłoby to 100 proc. przez pierwsze 26 tygodni i 60 proc. wynagrodzenia przez kolejnych 26 tygodni. Jeśli zaś matka dziecka od razu zadeklaruje, że korzystać będzie z całości urlopu - 52 tygodni, to przez cały ten okres wypłacany będzie zasiłek w wysokości 80 proc. wynagrodzenia.

Czytaj też: Urlop rodzicielski w praktyce

--------------------------WCZEŚNIEJSZA WIADOMOŚĆ----------------------------

Ministerstwo Finansów zaproponowało, by wymiar urlopu macierzyńskiego zależał od długości okresu ubezpieczenia. Propozycji tej, zgłoszonej do projektu założeń nowelizacji ustawy zasiłkowej, sprzeciwiło się we wtorek Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej.

W propozycji przesłanej przez MF w poniedziałek Maciejowi Berkowi, sekretarzowi Rady Ministrów, zaproponowano, by prawo do pełnego urlopu macierzyńskiego miały tylko kobiety, które były ubezpieczone przez ponad rok. Jeśli byłyby ubezpieczone krócej, to urlop macierzyński przysługiwałby im w wymiarze proporcjonalnym do czasu ubezpieczenia. Takie rozwiązanie pomogłoby - zdaniem MF - ograniczyć wyłudzenia zasiłków przez matki, które zaczynają płacić składkę chorobową na krótko przed porodem.

Propozycji MF sprzeciwiło się MPiPS, które uważa, że prowadzi ona do radykalnego skrócenia urlopu macierzyńskiego, co stoi w sprzeczności z polityką rządu, a zwłaszcza z planowanym wydłużeniem do 52 tygodni płatnej opieki nad dzieckiem.

Czytaj też: Urlopy rodzicielskie wróciły do komisji

Ponadto - według MPiPS - nie można uzależniać długości urlopu macierzyńskiego od czasu, przez jaki kobieta opłacała składki, bo naruszałoby to zasadę równości obywateli, a także unijną dyrektywę 92/85/EWG, która przyznaje kobietom prawo do minimum 14 tygodni urlopu. Dyrektywa nie pozwala na przyznawanie urlopu krótszego - napisał minister Władysław Kosiniak-Kamysz w piśmie do sekretarza Rady Ministrów.

 


KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.

ZOBACZ TAKŻE

PARTNER SERWISU