PARTNER PORTALU

Po co PPK w samorządach?

  • Artykuł promocyjny dostarczony przez Pekao TFI    9 grudnia 2020 - 10:20
Po co PPK w samorządach?

Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) mają pomóc Polakom zgromadzić dodatkowe środki na godziwą emeryturę. Program wchodzi do kolejnych firm, z początkiem przyszłego roku wdrożą go jednostki sektora finansów publicznych. Do PPK przekonuje się też coraz więcej przyszłych emerytów, wielu jednak nadal ma wątpliwości. O komentarz na temat PPK poprosiliśmy Piotra Dygasa, dyrektora departamentu klientów strategicznych w Pekao TFI S.A.




Czym są PPK?

PPK to program regularnego oszczędzania. Jego pomysł został zaczerpnięty z innych krajów europejskich, gdzie funkcjonuje z powodzeniem już od wielu lat. Pracownik odprowadza 1,5% swojego wynagrodzenia brutto na specjalnie utworzone konto PPK w instytucji finansowej. Aby zmobilizować obywateli do zadbania o swoją przyszłość ustawodawca przewidział, że środki na koncie uczestnika będą uzupełniane o wpłaty pracodawcy. Ich wysokość to minimum 2% wynagrodzenia brutto. Możliwe są również dodatkowe wpłaty samego pracownika (do 2% wynagrodzenia brutto) oraz pracodawcy (do 2,5%).

Dodatkowo na konto PPK spływają dopłaty ze strony Skarbu Państwa, wpłata powitalna i coroczne dopłaty. Praktycznie od każdej złotówki wpłaconej na PPK, pracownik otrzymuje prawie drugą na swoje konto. Co ważne gromadzone środki są prywatną własnością uczestnika i są dziedziczone. Co do zasady PPK zostały utworzone z myślą o oszczędzaniu aż do emerytury, jednak środki zgromadzone w PPK mogą w dowolnym momencie zostać wycofane, zarówno przed, jak i po osiągnięciu 60 r.ż.

Dlaczego samorządy wprowadzają dla swoich pracowników PPK?

Jednostki sektora finansów publicznych zostały zobligowane do utworzenia PPK ustawą z 4 października 2018 r. Dokładnie tak samo, jak wszyscy inni pracodawcy. Jedyną różnicą jest to, że pracodawcy JSFP niezależnie od liczby zatrudnionych, znaleźli się w IV etapie wdrożeniowym. Obecnie w wielu instytucjach trwają akcje informacyjne na temat PPK. My jako Pekao TFI pomagamy jednostkom na każdym etapie wprowadzania programu, mamy doświadczenie z wdrożenia programu z paroma tysiącami podmiotów komercyjnych i wierzę, że ta wiedza pozwoli nam sprawnie przeprowadzić przez nie również samorządy.

Dużą popularnością cieszy się cykl webinariów, który przygotowaliśmy specjalnie dla pracodawców samorządowych. Aby wziąć w nich udział wystarczy wypełnić formularz kontaktowy na stronie www.pekaotfi.pl dostępny pod linkiem „Zapisz się na webinarium PPK” (https://pekaotfi.pl/produkty/ppk/ppk-dla-samorzadow). To w mojej ocenie doskonały sposób na uzupełnienie wiedzy w tym zakresie. Dostarczamy również bezpłatne materiały do akcji informacyjnych dla pracowników, takie jak ulotki, one-pagery, materiały wideo, które w 2–3 minuty pokrótce mówią o najważniejszych aspektach PPK.

Czy w Pana opinii samorządy zdążą wprowadzić PPK mimo pandemii?

Z naszych dotychczasowych rozmów z przedstawicielami JST wynika, że terminy wdrożenia PPK nie są zagrożone. Samorządowcy podeszli do tematu bardzo odpowiedzialnie. Często zostały sformowane zespoły składające się z delegacji pracowników oraz różnych działów, które będą zaangażowane w PPK. Ponadto po doświadczeniach z podmiotami komercyjnymi mogę śmiało powiedzieć, że większość zadań samorządy mogą zrealizować zdalnie. W Pekao TFI dysponujemy obecnie rozwiązaniami umożliwiającymi bardzo wygodną komunikację online. W sieci dostępne są materiały wyjaśniające funkcjonowanie i procesy związane z PPK, zasady obsługi serwisu e-PPK dla pracodawców oraz systemu online dla pracowników.




Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu

Podaj poprawny adres e-mail
W związku z bezpłatną subskrypcją zgadzam się na otrzymywanie na podany adres email informacji handlowych.
Informujemy, że dane przekazane w związku z zamówieniem newslettera będą przetwarzane zgodnie z Polityką Prywatności PTWP Online Sp. z o.o.

Usługa zostanie uruchomiania po kliknięciu w link aktywacyjny przesłany na podany adres email.

W każdej chwili możesz zrezygnować z otrzymywania newslettera i innych informacji.
Musisz zaznaczyć wymaganą zgodę





×
KOMENTARZE (3)

  • Magda, 2020-12-14 20:02:07

    Zawsze jest takie niezdecydowanie jak wchodzi coś nowego. Minie rok, dwa i każdy sam się przekona czy warto. Skoro w innych krajach program się sprawdza, to u nas też myślę, że tak będzie. Bo to, że trzeba na emeryturę dodatkowo odkładać to już teraz wiadomo.
  • Danka, 2020-12-14 16:42:58

    A ja uważam ze to dobrze ,iż istnieje możliwość,że we wszystkich firmach będą wprowadzane ppk. Ja należę od roku i sobie chwale. To dobra forma oszczędzania dodatkowych pieniędzy. Oczywiście mamy tu możliwość rezygnacji. Jak ktoś bedzie chciał to będzie mógł sie wypisać.
  • smx76, 2020-12-11 07:54:57

    U nas nikt w to nie wchodzi :)


Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!