PARTNER PORTALU

16,17 mln zł na Zakład Aktywności Zawodowej

16,17 mln zł na Zakład Aktywności Zawodowej

Już wkrótce w gminie Dobra powstanie Międzygminny Zakład Aktywności Zawodowej.




W zeszłym tygodniu na terenie przyszłej inwestycji, której celem będzie umożliwienie osobom niepełnosprawnym równego uczestnictwa w życiu zawodowym i społecznym, odbyło się uroczyste podpisanie umowy z marszałkiem województwa zachodniopomorskiego o dofinansowanie projektu.

Głównym celem projektu jest poprawa jakości i dostępności infrastruktury rynku pracy dla osób niepełnosprawnych nie tylko z gminy Dobra, ale także z terenu całego województwa zachodniopomorskiego. Jego realizacja będzie możliwa dzięki utworzeniu wielowydziałowego Międzygminnego Zakładu Aktywności Zawodowej tworzącego 175 nowych miejsc pracy – w tym, aż 127 dla osób niepełnosprawnych.

Zakład Aktywności Zawodowej powstanie w miejscowości Dobra na działce o powierzchni 2,8916 ha. Działka została przekazana Polskiemu Stowarzyszeniu na rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym Koło w Szczecinie przez gminę Dobra w użytkowanie na okres 30 lat. Wartość inwestycji wyniesie 16,17 mln zł, z czego dofinansowanie z urzędu marszałkowskiego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego będzie stanowiło – 85 proc. wartości inwestycji.

Pozostałe środki zostały zabezpieczone z własnych budżetów przez gminy: Szczecin, Police i Nowe Warpno.

„Cieszę się, że w dniu dzisiejszym podpisana została umowa i w niedługim czasie ruszy tak oczekiwana przez osoby niepełnosprawne i ich rodziny inwestycja. Wierzyłam głęboko w to, że dzięki zaangażowaniu Basi Jaskierskiej i wspólnym działaniom samorządów oraz wsparciu innych osób uda się wybudować Zakład, który da możliwości dalszego rozwoju osobom niepełnosprawnym” – powiedziała po podpisaniu umowy wójt gminy Dobra Teresa Dera.

Zakład Aktywności Zawodowej jest jednostką utworzoną przez powiat, gminę, fundację, stowarzyszenie lub inną organizację społeczną, której statutowym zadaniem jest rehabilitacja zawodowa i społeczna osób niepełnosprawnych. Zakład aktywności zawodowej musi:
1) zatrudniać, w stosunku do ogółu pracowników, co najmniej 70 proc. osób niepełnosprawnych:
a) zaliczonych do znacznego stopnia niepełnosprawności,
b) zaliczonych do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, u których stwierdzono autyzm, upośledzenie umysłowe lub chorobę psychiczną, w szczególności skierowanych z warsztatów terapii zajęciowej (wskaźnik zatrudnienia tej grupy nie może być wyższy niż 35 proc.),
2) spełniać podobnie jak Zakłady Pracy Chronionej warunki dotyczące obiektów i pomieszczeń, a także opieki medycznej, poradnictwa i usług rehabilitacyjnych,
3) przeznaczać uzyskane dochody na cele związane z aktywnością zawodową osób niepełnosprawnych,
4) uzyskać pozytywną opinię starosty o potrzebie utworzenia zakładu aktywności zawodowej.

Zakładom aktywności zawodowej przysługują zwolnienia z różnych podatków i opłat, miesięczne dofinansowania wynagrodzeń oraz składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu zatrudniania osób niepełnosprawnych, a także inne formy wsparcia finansowego.
Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!



Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu

Podaj poprawny adres e-mail
W związku z bezpłatną subskrypcją zgadzam się na otrzymywanie na podany adres email informacji handlowych.
Informujemy, że dane przekazane w związku z zamówieniem newslettera będą przetwarzane zgodnie z Polityką Prywatności PTWP Online Sp. z o.o.

Usługa zostanie uruchomiania po kliknięciu w link aktywacyjny przesłany na podany adres email.

W każdej chwili możesz zrezygnować z otrzymywania newslettera i innych informacji.
Musisz zaznaczyć wymaganą zgodę


×
KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.



Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!