PARTNERZY PORTALU
  • BGK
  • BGK

Bartosz Marczuk: Analizujemy, jak gminy wynagradzają za pracę przy "Rodzina 500 plus" i "Dobry start"

  • PAP/JS    12 października 2018 - 19:37
Bartosz Marczuk: Analizujemy, jak gminy wynagradzają za pracę przy "Rodzina 500 plus" i "Dobry start"
Z danych resortu wynika, iż samorządy nie wykorzystują w pełni pieniędzy przekazanych wraz z wprowadzeniem programów. (fot. mat. pras)

Resort analizuje, w jaki sposób gminy wynagradzają pracowników, którzy pracują przy obsłudze programów "Rodzina 500 plus" i "Dobry start" – poinformował wiceminister rodziny i pracy Bartosz Marczuk. Będziemy z tego wyciągać wnioski i przyglądać się temu – dodał.




  • Marczuk zwrócił uwagę, że rząd stara się dbać o pracowników opieki społecznej.
  • Zaznaczył jednak, że co do zasady są oni pracownikami samorządów.
  • "Odkąd rządzimy, w cudzysłowie, zmuszamy gminy, żeby asystentów rodziny zatrudniali na etatach" - mówił.

W piątek (12 października) przed gmachem Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej protestowali pracownicy pomocy społecznej, którzy domagają się wzrostu wynagrodzeń, dodatkowego urlopu wypoczynkowego i przejrzystej ścieżki awansu.

Marczuk powiedział, że resort analizuje, w jaki sposób gminy wynagradzają pracowników, którzy pracują przy obsłudze programów "Rodzina 500 plus" i "Dobry start". "Będziemy z tego wyciągać wnioski, przyglądać się temu" - powiedział.

Zwrócił uwagę, że z danych resortu wynika, iż samorządy nie wykorzystują w pełni pieniędzy przekazanych wraz z wprowadzeniem programów.

"To nie jest tak, że rząd przyszedł i powiedział do samorządowców: wprowadźcie program, bez skierowania dodatkowych środków na obsługę, co często wcześniej się zdarzało. Wraz z wprowadzeniem programów przyszły pieniądze i to solidne" - powiedział Marczuk. Dodał, że w przypadku "500 plus" jest to ponad 300 mln zł. Wspomniał też, że zgodnie z przepisami 80 proc. kosztów obsługi programu "Dobry start" musi iść na wynagrodzenia dla pracowników. "To niespotykane dotąd rozwiązanie, wprowadzone z troski o pensje pracowników samorządów" - ocenił wiceminister.

Jak mówił, resort postarał się ułatwić pracownikom i samorządom obsługę wniosków o świadczenia, stawiając na digitalizację.

"W tym celu podnieśliśmy Emp@tia i wprowadziliśmy powszechną możliwość składanie wniosków o świadczenia przez internet. To bardzo duże ułatwienie dla samorządów. Pracownicy nie muszą już przepisywać wniosków z papieru. Można je składać i obsługiwać elektronicznie" - powiedział.

Marczuk zwrócił uwagę, że rząd stara się dbać o pracowników opieki społecznej. Zaznaczył jednak, że co do zasady są oni pracownikami samorządów. "Odkąd rządzimy, w cudzysłowie, zmuszamy gminy, żeby asystentów rodziny zatrudniali na etatach" - mówił.

Zwrócił również uwagę na to, że samorządy korzystają na bardzo szybkim wzroście gospodarczym kraju. "Dzięki poprawie egzekucji podatków mają w swojej puli dużo więcej pieniędzy. W 2019 r. z samego PIT będzie ponad 110 mld zł. Samorządy mają około 40-procentowy udział w tym podatku. Jeżeli rosną dochody z PIT, to rosną dochody samorządów. Ich kondycja finansowa zdecydowanie się poprawia, dzięki czemu lepiej mogą wynagradzać swoich pracowników" - mówił wiceminister.

Piątkową pikietę przed MRPiPS zorganizowali: Polska Federacja Związkowa Pracowników Socjalnych i Pomocy Społecznej, Związek Zawodowy Pracowników Socjalnych, Ogólnopolskie Stowarzyszenie Asystentów Rodziny oraz komisje zakładowe NSZZ "Solidarność" (m.in. z Sopotu i z Radomska).





REKLAMA




×
KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.