PARTNER PORTALU
  • BGK

GUS: wskaźnik zatrudnienia i wynagrodzeń w I kwartale 2016 r.

  • MN    30 czerwca 2016 - 12:48
GUS: wskaźnik zatrudnienia i wynagrodzeń w I kwartale 2016 r.
Odchylenia przeciętnych wynagrodzeń brutto od przeciętnego wynagrodzenia w gosp. narodowej wg sekcji w I kw. 2016. Legenda w pełnym raporcie (załącznik PDF). Grafika: GUS

• Główny Urząd Statystyczny opublikował raport dotyczący zatrudnienia i wynagrodzeń w gospodarce narodowej w I kwartale 2016 roku.
• Publikacja przedstawia bieżące zmiany na rynku pracy w zakresie liczby osób pracujących, czasu pracy zatrudnionych, jak i liczby bezrobotnych zarejestrowanych w urzędach pracy.
• W stosunku do poprzedniego kwartału, największy wzrost przeciętnego wynagrodzenia odnotowano w woj. lubelskim, a najmniejszy w śląskim.




Z danych przygotowanych przez GUS wynika, że liczba pracujących według stanu na 31 marca br. wyniosła 8829,9 tys. osób i była o 2,3 proc. wyższa niż przed rokiem (przed rokiem odnotowano wzrost o 1,1 proc.). Pracujący w sektorze prywatnym stanowią 66,2 proc. (przed rokiem 65,1 proc.).

Przeciętne zatrudnienie wzrosło względem poprzedniego roku o 0,8 proc., a przeciętne wynagrodzenie brutto wzrosło o 3,1 proc. (w pierwszym kwartale 2016 roku wyniosło 4181,49 zł). Z kolei przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto bez wypłat nagród rocznych w gospodarce narodowej wyniosło w I kwartale br. 3992,65 zł i było o 3,3 proc. wyższe niż przed rokiem.

W porównaniu z I kwartałem ubiegłego roku największy wzrost przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto i brutto bez wypłat nagród rocznych odnotowano w województwie lubelskim (odpowiednio o 5,5 proc. i o 5,8 proc.), małopolskim (odpowiednio o 4,1 proc. i o 4,4 proc.), zachodniopomorskim (odpowiednio o 3,8 proc. i o 4,0 proc.), dolnośląskim (odpowiednio o 3,6 proc. i o 3,8 proc.), podkarpackim (odpowiednio o 3,5 proc. i o 3,6 proc.) i opolskim (odpowiednio o 3,4 proc. i o 3,6 proc.).

Z kolei najmniejszy wskaźnik odnotowano w woj. śląskim (o 0,7 proc.) i świętokrzyskim (odpowiednio o 1,9 proc. i o 2,1 proc.).

Poziom wynagrodzeń wyższy niż średnio w kraju odnotowano w woj. mazowieckim (odpowiednio o 22,0 proc. i o 24,2 proc.) i śląskim (odpowiednio o 0,8 proc. i o 0,3 proc.).

Najniższe wynagrodzenia (mniejsze niż średnio w kraju) odnotowano w woj. kujawsko-pomorskim (odpowiednio o 14,1 proc. i o 15,5 proc.), warmińsko-mazurskim (odpowiednio o 13,8 proc. i o 16,4 proc.), podkarpackim (odpowiednio o 13,3 proc. i o 15,3 proc.) i lubuskim (odpowiednio o 13,2 proc. i o 15,2 proc.).

Cały raport można pobrać z załącznika w multimediach.

 

Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!


Multimedia



REKLAMA




×
KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.




Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.