PARTNERZY PORTALU
  • BGK
  • BGK

Tam pracownicy socjalni zarabiają najmniej. Oto czarna lista gmin

  • Michał Górecki    13 grudnia 2018 - 11:59
Tam pracownicy socjalni zarabiają najmniej. Oto czarna lista gmin
PFZPSiPS postuluje np. zrównania wynagrodzeń w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, z tymi w urzędach gminnych (fot. Pixabay)

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej sporządziło listę 100 gmin, w których pracownicy socjalni zarabiają najmniej. Włodarze gmin dostali w tej sprawie pisma od Polskiej Federacji Związkowej Pracowników Socjalnych i Pomocy Społecznej.




  • Lista została stworzona w oparciu o dane pozyskane bezpośrednio od pracodawców i według stanu na dzień 30 czerwca 2018 r.
  • Pismo wysłane do przedstawicieli władz w tych gminach ma być impulsem do zmian w traktowaniu pracowników socjalnych.
  • Jest również zwróceniem uwagi osobom chcącym podjąć się takiej pracy, "aby swoich pracodawców wybierali rozsądnie".

- Przypominamy, iż pracownicy jednostek organizacyjnych pomocy społecznej stoją na pierwszej linii w walce z szeregiem problemów społecznych, a także dbają o zaspokojenie kluczowych potrzeb osób, rodzin oraz społeczności lokalnych. Tym samym za niedopuszczalne uznajemy by ponoszony trud, wysiłek oraz poświęcenie ze strony osób zatrudnionych w miejscowej pomocy społecznej, nie miał przełożenia na ich adekwatne uposażenie - czytamy w liście (publikujemy go w dziale Multimedia) do władz gmin ujętych na " czarnej liście" . 

Na pismach dla władz wybranych gmin jednak się nie kończy. Wiceprzewodniczący Polskiej Federacji Związkowej Pracowników Socjalnych i Pomocy Społecznej Paweł Maczyński, jasno określił postulaty protestujących. Chodzi o spotkanie z przedstawicielami MRPiPS i omówienie zmian legislacyjnych - np. zrównania wynagrodzeń w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, z tymi w urzędach gminnych.

Poza tym związkowcy chcą dla pracowników socjalnych, konkretnych ścieżek awansu zawodowego i dodatkowych dziesięciu dni urlopu wypoczynkowego rocznie dla pracowników z trzyletnim stażem pracy.

Dla włodarzy wskazanych gmin jest jednak szansa poprawy, każdy będzie mógł zadbać o to, by nazwa jego gminy zniknęła z "czarnej listy". Wystarczy, że miejscowy samorząd wykaże, iż podjął realne i konkretne działania zmieniające faktyczny stan zarobków pracowników socjalnych.

Lista została opublikowana na oficjalnej stronie Federacji.

O tym, że pracownicy socjalni swe postulaty powinni przedstawić samorządom mówiła minister Elżbieta Rafalska.

- Ich wynagrodzenia są głęboko zróżnicowane, ale wynika to z tego, jaka jest prowadzona przez samorządy polityka płacowa i kadrowa. Będziemy chcieli wyłączyć z minimalnego wynagrodzenia dodatek stażowy i na pewno będziemy chcieli, żeby dodatek za pracę socjalną też nie był wliczany do minimalnego wynagrodzenia - zapowiedziała szefowa MRPiPS.

Przypomnijmy, że pracownicy socjalni od dawna postulują o podwyżki i poprawę warunków pracy.

Czytaj też: Pracownik socjalny – najlepiej wykształcony i najmniej doceniany w samorządzie

W listopadzie w ramach czarnego tygodnia wszyscy pracownicy pomocy społecznej przez cały tydzień nosili protestacyjne przypinki, część budynków została oflagowana, odbyły się także lokalne manifestacje. 21 listopada, kiedy obchodziliśmy Dzień Pracownika Socjalnego, strajkujący odmówili udziału w uroczystościach towarzyszących temu świętu.

Strajkujący zapowiedzieli też, że w razie niepowodzenia tej formy manifestu, rozważą strajk włoski, czyli masowe zwolnienia.

 

Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!


Multimedia



REKLAMA


Bezprecedensowe w skali Europy forum wielowątkowej dyskusji dotyczącej kluczowych zagadnień dla systemów opieki zdrowotnej. Już 5-6 marca 2020 r. w Międzynarodowym Centrum Kongresowym w Katowicach.



×
KOMENTARZE (2)

  • pracownik, 2019-07-17 15:08:39

    W MOPS pensje są wysokie. Dobrze zarabia dyrektor, armia kierowników, księgowi, kadrowi, ale pracownicy socjalni otrzymują groszowe pensje.
  • wojo, 2018-12-19 15:31:49

    Hmm...znowu średnie wynagrodzenie. Innymi słowy Kierownik Zespołu w MOPS - 5500 zł a pracownik socjalny 1850 i ot średnia cudowna?

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.