Pracodawca będzie mógł badać trzeźwość pracowników. Projekt ustawy o zmianie ustaw, umożliwiający wprowadzenie tych zmian, został wpisany do wykazu prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów - poinformował w poniedziałek Rzecznik MŚP.
W piśmie skierowanym do Ministra Pracy i Polityki Społecznej 29 lipca 2019 r. Rzecznik MŚP zwrócił się z prośbą o wskazanie, czy pracodawca jest uprawniony do samodzielnej kontroli stanu trzeźwości pracownika lub wyrywkowej kontroli tego stanu, np. z użyciem alkomatu, bez udziału właściwego organu - czytamy w komunikacie Rzecznika MŚP. W piśmie z 2019 r. zawarty był również wniosek o wskazanie, czy dane dotyczące stanu trzeźwości pracownika są danymi osobowymi o stanie zdrowia, a zatem czy ich przekazanie możliwe jest wyłącznie z inicjatywy pracownika.
lub poznaj nasze plany abonamentowe i wybierz odpowiedni dla siebie. Nie masz konta? Kliknij i załóż konto!
Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.
Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP
Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!