PARTNER PORTALU
  • BGK

Łódzka SSE wspiera rozwój innowacyjnych start-upów

  • pt/pap    4 kwietnia 2017 - 09:35
Łódzka SSE wspiera rozwój innowacyjnych start-upów
W ŁSSE odbywa się druga edycja Startup Spark Week (fot.sse.lodz.pl)

Dziesięć innowacyjnych firm znalazło się w uruchomionym w Łódzkiej Specjalnej Strefie Ekonomicznej akceleratorze start-upów. To pierwsza tura projektu Startup Spark, który oparty jest na wspieraniu innowacyjnych firm przez doświadczonych biznesowo partnerów.




W ŁSSE odbywa się druga edycja Startup Spark Week, w czasie którego podsumowana zostanie dotychczasowa rekrutacja do programu akceleracyjnego, zaprezentują się też wybrane start-upy oraz wspierające je duże przedsiębiorstwa.

"Projekt Startup Spark realizuje strategię odpowiedzialnego rozwoju premiera Morawieckiego i z naszej perspektywy jest niezwykle ważny. Przystąpiły do niego firmy start-upowe z 11 województw - głównie z łódzkiego, mazowieckiego i wielkopolskiego" - podkreślił prezes ŁSSE Marek Michalik.

Uruchomiony w ŁSSE model wsparcia firm, stawiających pierwsze kroki w biznesie, przewiduje tworzenie zespołów projektowych, składających się z mentorów, czyli specjalistów z doświadczeniem w akceleracji, przy których początkujący przedsiębiorcy zyskają wiedzę biznesową oraz zespołów produkcyjnych dzielących się wiedzą dotyczącą wdrażania produktów. Aby przyspieszyć rozwój start-upu i jego usamodzielnienie, zespoły produkcyjne będą pracować bezpośrednio w ich strukturze.

Partnerami ŁSSE są Procter&Gamble (P&G), Albea, SKB i Wielton oraz Radio Łódź.

Rekrutacja została podzielona na trzy etapy: do pierwszego zgłosiło się ponad 160 firm. Po przeanalizowaniu ich propozycji do drugiego etapu zakwalifikowano 70 projektów. Ostatecznie komisja rekrutacyjna wybrała 35 start-upów, z których w pierwszej turze programu rozwijanych będzie dziesięć.

"W stworzonym w ŁSSE akceleratorze będzie pracowało łącznie 25 start-upów. Do pierwszej tury wybraliśmy dziesięć. Po trzecim etapie rekrutacji mamy 35 firm; obecnie nasi partnerzy dobierają partnerów do współpracy w różnych obszarach - big data, systemach zabezpieczeń, optymalizacji procesów organizacji" - wyjaśniła wiceprezes ŁSSE Agnieszka Sygitowicz.

Innowacyjne start-upy, które nie znajdą swoich mentorów w ramach programu, mogą liczyć na pomoc w poszukiwaniu wsparcia wśród inwestorów ŁSSE.

W gronie innowacyjnych firm, które znalazły swojego partnera (z powodów formalnych ŁSSE nie ogłasza jeszcze, kto nim będzie) jest Terra Hexen, która ma pomysł na stworzenie pierwszego w Polsce neutralizatora dronów.

"Na świecie są już takie rozwiązania, nieliczne i dość prymitywne. Neutralizator dronów to system powstrzymujący dron przed przemieszczaniem nad strefą, w której nie powinien się znaleźć; chodzi np. o infrastrukturę wykorzystywaną przez więziennictwo, lotnictwo czy instytucje rządowe. Liczymy na ciekawe sugestie od naszych mentorów" - podkreślił prezes firmy Terra Hexen Robert Fintak.

Nawiązaną już wcześniej współpracę z firmami start-upowymi chwali sobie zarząd ŁSSE - dzięki niej w Strefie zoptymalizowano m.in. procesy obiegu informacji i współdziałania między jednostkami.

"Z naszego dotychczasowego doświadczenia wynika, że praca ze start-upami daje nowe możliwości na robienie biznesu. To spotkanie firm młodych, prężnych, myślących w sposób niekonwencjonalny, które są w stanie bardzo szybko dostarczyć prototypy i są bardzo elastyczne w swoim podejściu z firmami oferującymi skalę globalną, o której start-upy mogą tylko marzyć, a także znakomitą wiedzę na temat rynku oraz zrozumienie konsumenta i jego potrzeb" - zaznaczył dyrektor Procter&Gamble Global Business Services Janusz Dziurzyński.

W ramach programu Startup Spark przewidziano dwie rundy akceleracyjne - każda trwać będzie pół roku. W pierwszej bierze udział 10 innowacyjnych firm, w drugiej - 15.

Wsparcie doświadczonych partnerów ma pomóc start-upom w ominięciu pułapek, jakie czyhają na nie na rynku - według raportu CB Insights na drodze do sukcesu innowacyjnych firm staje najczęściej niedopasowanie rynkowe produktów, fakt, że nie rozwiązują one realnych problemów, wybór złej technologii, a także słaby HR i inwestorzy oraz konieczność radzenia sobie w środowisku silnej konkurencji.

Facebook Podobał się artykuł? Podziel się!




REKLAMA




×
KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze żadnych komentarzy.




Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.